提高认知

加强宣传

营造开展合理化建议活动的良好氛围。要通过各种渠道广泛宣传，充分调动员工的积极性，集思广益，立足岗位工作实际，从管理改善、效率提高、质量提升、费用节约、增加收入等方面推进降本增效工作。

确保合理化建议活动取得预期的成效。全员提出的合理化建议所取得的成效将作为年度评先评优的重要依据。希望每个员工积极建言献策，共同推进台谊消防这个大家庭蓬勃发展，更上一层。

无论你在什么岗位，无论你从事什么工作，请发挥你的智慧，开拓你的大脑，积极提出自己的合理化建议：我们不限主题，只要你发现一些可以改进的地方，并且对它有一定的思考，您尽可以畅所欲言。

台谊消防管理部经理：李文君

动员会中，李文君经理对“问计员工，献策发展”合理化建议活动方案进行了详细解读。

一人智短，众人智长，我们力争让每位员工要以主人翁的心态全面参与到公司的管理中来，发挥集体智慧，为公司献计献策，共同管好公司！

台谊消防董事长：周志平

周志平董事长表示公司对大家寄予着殷切的期望，公司有信念、有决心、更有力量带着大家去开创台谊美妙的将来，而我们也坚信全部的台谊人，都将会以台谊的事业写下浓墨重彩的篇章。

最后，迎来了合理化建议动员会的的第一个建议，夏季时节，雨水丰盈，万象更新，厂区绿地的杂草也旺盛地生长。为打造一个清洁有序的工作和生活环境，在周志平董事长带领下，各部门员工有条不紊迅速地投入到分配好的劳动区域中，开始了除草行动。

合理化建议活动也因这场拔草行动拉开了序幕，相信每一个员工都会积极投入到这项活动中，为公司出谋划策，共同成长、共同进步！